Политика

М.М.

12. 10. 2022. 13:20   >>  17:37 2

УПРАВНИ ОДБОР

Смијењен директор ЗЗЗЦГ Горан Фолић

Управни одбор Завода за запошљавање смијенио је данас извршног директора Горана Фолића, саопштено је Порталу РТЦГ.

"На 6. сједници Управног одбора ЗЗЗЦГ 12. октобра поштујући одредбе члана 76 Закона о посредовању при запошљавању и правима за вријеме незапослености, директор ЗЗЗЦГ Горан Фолић је разријешен дужности због кршења члана 78 наведеног Закона, чиме је озбиљно нарушено функционисање ЗЗЗЦГ. За разрјешење Горана Фолића су гласала три члана, а уздржана су била два члана Управног одбора", саопштено је из ЗЗЗЦГ.

Како је наведено у саопштењу, Управни одбор је смијенио Фолића јер им није достављао информације о свом раду које су тражили још у августу иако су захтјеве за ниховим достављањем понављали на четири наредне сједнице.

Нови управни одбор именован почетком августа на конститутивној сједници од 12. августа у циљу упознавања са ситуацијом у Заводу, наложио је директору да им достави пресјек комплетног стања у Фонду, а посебно захтјева за субвенцијама по регијама и по мјесецима: колико је захтјева поднијето, колико је захтјева ријешено, колико захтјева није ријешено и зашто, колико је захтјева одбијено и зашто су одбијени, с датумом подношења и именима послодаваца. Тражили су податак колико је било тужби пема ЗЗЗЦГ због неисплаћивања субвенција.

Ти подаци тражени су за период од почетка мандата претходног сазива Управног одбора 4. маја 2021. и именовања Фолића – до краја мандата претходног сазива Управног одбора 3. август 2022.

Од директора је тада затражено да наложи Савјету Фонда да не одобрава субвенције послодавцима уколико документација није достављена у складу са законом и Правилником о условима, критеријумима и поступку остваривања права на субвенције. Као и да сваки уговор о раду, мора да буде у складу са Законом о раду – садржина уговора о раду запосленог чија се зарада субвенционира мора да садржи висину коефицијента, а обавезно износ основне зараде као основни елемент.

Затражено је и да им достави аналитичке картице – банковне изводе за све рачуне и подрачуне Завода од дана именовања претходног Управног одбора до њиховог разрјешења, као и да им доставити попис комплетног возног парка ЗЗЗЦГ с тачном километражом и навођењем лица која су задужила возила. 

Управни одбор је тада затражио да службена возила треба да буду паркирана сваког дана у 15 сати на паркингу Завода у складу са Упутством о начину и условима коришћења службених возила у ЗЗЗЦГ, као и да им достави одлуку којом је дат на коришћење службени стан Завода у Подгорици.

На сједници Управног одбора од 25. августа није усвојен полугодишњи извјештај о раду Завода.

На сједници од 31. августа Управни одбор је затражио да директор достави пуну информацију о стању кредита за самозапошљавање, пуну информацију зашто је раскинут уговор о комесионом послу са Првом банком, те доставити копију записника Управног одбора на којој је донијета одлука, информација о ангажовању адвокатске канцеларије Стијовић и копију записника Управног одбора.

Одбор је тражио пуну информацију о испуњености препорука ДРИ, као и информацију о представницима Завода у органима управљања приватизованих предузећа, о броју и врсти акција (табеларно) које посједује ЗЗЗЦГ. 

Рок за достављање извјештаје и тражених информација био је седам дана, али оне ни данас нису биле достављене Управном одбору.

Управни одбор је на сједници од 13. септембра донио закључке да им све информације које су тражили  морају бити достављене што прије, а најкасније у року од 7 дана од дана одржавања те сједнице.

Како ни након тога информације нису достављене, Управни одбор је данас смијенио Фолића.

У мају прошле године, Фолић је именован за вршиоца дужности директора Завода за запошљавање. Он је функционер Демократске Црне Горе.

Према сазнањима Портала РТЦГ, нови директор Завода за запошљавање биће Гзим Хајдинага.

Ранијем директору Завода Суљу Мустафићу истекао је мандат у мају 2021. године, а на тој функцији је провео четири године.

Пратите нас на

Коментари 2

остави коментар

Остави коментар

Правила коментарисања садржаја Портала РТЦГ
Поштујући начело демократичности, као и право грађана да слободно и критички износе мишљење о појавама, процесима, догађајима и личностима, у циљу развијања културе јавног дијалога, на Порталу нијесу дозвољени коментари који вријеђају достојанство личности или садрже пријетње, говор мржње, непровјерене оптужбе, као и расистичке поруке. Нијесу дозвољени ни коментари којима се нарушава национална, вјерска и родна равноправност или подстиче мржња према ЛГБТ популацији. Неће бити објављени ни коментари писани великим словима и обимни "copy/paste" садрзаји књига и публикација.Задржавамо право краћења коментара.

Да бисте коментарисали вијести под вашим именом

Улогујте се

Најновије